[HMR사업본부] 퍼포먼스 마케터 (D2C)

더블성장하고 있는 이그니스 HMR사업본부에서 퍼포먼스마케터 (D2C) 를 찾습니다.

[BUILDING BRANDS, CREATING VALUE]

이그니스는 식품, 건강기능식품 그리고 뷰티까지 아우르는 멀티 브랜드사입니다.

이그니스는 2014년 기능성 대체식 랩노쉬를 시작으로 모든 브랜드를 카테고리를 리딩하는 메가브랜드로 육성시키고 있습니다. 2022년에는 전년 대비 2배 성장한 500억원대의 매출을 달성하였고 2024년에는 1,300억원의 매출을 달성하였습니다. 이제는 더블 성장을 뛰어넘어 장기적으로 기업 VALUE 1조를 목표로 성장해 나가려 합니다.

이그니스가 지속적인 성장세를 이어올 수 있는 이유는 'INNOVATIVE BRAND DEVELOPER' 라는 원대한 비전이 있기 때문입니다. 비전을 달성하기 위해 저희는 기존의 방식에 안주하지 않고 새로운 아이디어와 전략을 제시하는 EVOLUTION 정신, 어떤 도전이든 포기하지 않고 최선을 다하는 GRIT 정신, 팀워크와 협업을 중요시하며, 함께 일하는 것으로 더 나은 결과를 달성할 수 있다고 믿는 SYNERGY를 중요시하고 있습니다.

한끼통살을 담당하는 HMR사업본부는, 도전적인 과제를 두려워하지 않으며 공동의 목적 및 목표를 가지고 자신의 역할과 책임을 헌신적으로 수행하여 탁월한 성과를 내는 고성과 조직을 목표로 합니다. 이그니스 HMR사업본부는 한끼통살과 그로서리서울 브랜드를 맡고 있으며 에잇템 사이트를 운영하고 있습니다. 25년 자사몰 상품 마케팅 강화를 통해 D2C로 비약적인 성장과 1,000억 이상의 매출을 만들고자 합니다.

합류하시면 이런 일을 함께 해요 🖱

• 광고 매체별 운영 전략 및 KPI 수립
• 페이스북, 구글, 틱톡 등 셀프서브 광고 집행 및 관리
• 신규 마케팅 채널 발굴 및 테스트
• 데이터 기반 가설 설정 및 A/B 테스트를 통한 개선점 도출

이그니스는 이런 분을 찾고 있어요 🔎

• 퍼포먼스 마케팅 경력 7년 이상
• e-commerce 관련 다양한 광고 매체 운영/집행 경험
• 데이터 기반 가설 설정 및 A/B 테스트를 통한 개선점 도출

이런 경험을 가진 분이라면 더욱 좋아요! 🔎

• D2C 온라인 마케팅에 대한 이해도가 높은 분
• 퍼포먼스 마케팅을 통해 자사몰 실적 개선에 대한 경험이 있는 분
• 데이터 기반의 의사결정과 실행을 통해 비즈니스 성장과 연결시킬 수 있는 분
• F&B 브랜드 관련 마케팅 경력을 가진 분 (소비재 또는 저관여 상품 관련 경력 무관)

이그니스 크루를 위한 혜택 및 복지😊

이그니스는 구성원들이 뛰어난 동료들과 함께 업무에 몰입하여 최상의 성과를 낼 수 있도록 다양한

복리후생과 더 좋은 근무 환경을 만들기 위해 지속적으로 고민합니다!

• Work
• 출근 시간은 08~09시 사이 자유롭게 출근
• 성수역 1분 거리 뛰어난 접근성을 가진 사무실
• 크루들을 위한 전문 바리스타와 자사 제품이 가득한 캔틴 공간
• iMac, 노트북, 데스크탑 등 최고 사양의 장비 지원
• 야근 식비 & 카카오 T 비즈니스 지원

• Life
• 매월 셋째 주는 가족과 함께! Family Day 전사 휴무
• 장기 근속(3/5/7/9년) 크루를 위한 휴가 및 휴가비 지원
• 매월 둘째 주 수요 미식회(2시간/식사비 지원)
• 경조사 지원 및 명절 상품권 지급
• 연차, 월차는 반차, 반반차까지 사용 가능
• 소중한 이그니스 크루를 위한 생일 상품권 및 반차 유급 휴가 제공

• Growth & Health
• 프리미엄 건강검진비 지원
• 직책자를 위한 자기개발비 (운동, 건강, 교육 등) 지원
• 자사몰(에잇템) 연간 120만 포인트 제공

이그니스와의 합류 여정이에요 🚂

• 전형 프로세스 : 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 최종 합격
• 인터뷰에서는 해당 포지션과 업무 연관성이 높은 구성원과 피플본부 피플팀과의 인터뷰가 진행됩니다.
• 각 인터뷰 단계에서 지원자의 역량 및 컬쳐핏을 확인합니다.
• 각 전형 결과(합격/불합격)에 관계 없이 모든 지원자분들께 7~14일 이내에 개별 연락드립니다.
• 정규직의 경우, 3개월의 수습피드백 기간이 적용됩니다. 이 기간 동안 급여는 100% 지급되며 평가에 따라 수습이 연장되거나 종료될 수 있습니다.
• 채용 진행 과정에서 제출한 이력서·증빙자료 등에서 사실과 다른 정보 및 허위 기재 사항이 발견될 시 합격이 취소될 수 있습니다.