[COE부문] Backend Developer(Senior/PM)
Backend Developer(Senior/PM)■ 함께할 조직을 소개합니다
고객의 삶을 풍요롭게 하는 금융 및 비금융 서비스를 위한 디지털 프로덕트를 기획하고 개발하는 팀입니다. 금융 상품의 판매, 비대면 업무 서비스는 물론 고객에게 유익한 서비스를 제공할 수 있는 디지털 채널을 제작하고 관리합니다.
현재 운영하고 있는 디지털 채널은 한화생명 홈페이지, 한화생명 앱, 보험 상품 판매 시스템, LIFEPLUS 등이 있습니다. 이 외에도 금융, 비금융, 마케팅, 세일즈 플랫폼 전반에 필요한 디지털 기술 개발, 서비스 고도화를 위해 다양한 인재들이 모여 협업하고 있는 목적 조직입니다.
• 서비스 기획자와 UIUX 전문가, 디자이너, FE/BE/모바일/마크업 개발자, 클라우드/DevOps 엔지니어, QA 등 디지털 서비스의 구현 및 관리에 필요한 여러 직무의 인재들이 있습니다.
• 데이터를 기반으로 디지털 서비스의 UX를 개선하고, 자체적인 UIUX 가이드라인과 디자인시스템을 구축하여 고객 경험의 일관성과 업무 효율성을 극대화합니다.
• 한화생명 디지털 채널 구축, 개선 업무를 함께 수행 합니다.
■ 함께하면 담당하게 될 업무입니다
• 정확성/성능/보안에 입각한 Backend 구축, 개선 업무 수행
• 한화생명 디지털 채널 서비스 구축, 개선을 위한 PM 업무 수행
• 다양한 유관부서와 협의하여 업무 계획을 수립하고, 업무와 일정을 우선순위에 따라 관리
■ 이런 경험을 우대합니다
• 보험/금융 서비스 구축/개선 프로젝트 PM/PL/개발 수행 경험을 보유한 분
• 대규모 트래픽을 안정적으로 처리하는 플랫폼 기획, 구축 및 운영 경험을 보유한 분
• 정보보호(보안)에 대한 이해도가 높은 분
공통 응시 자격
- ■ 이런 분과 함께하고 싶습니다
- • 대졸 학사 이상
- • Java 혹은 Kotlin 기반의 Backend 개발 경험을 보유한 분
- • PM/PL/개발 경력 총 10년 이상이신 분
- • 기획, 디자인, 개발, 상품, 마케팅, 영업, 보안, 법무 등 다양한 업무 그룹과의 대면/문서 커뮤니케이션이 뛰어나신 분
- • 주도적으로 문제를 정의하고 대안을 제시할 수 있는 분
전형 절차
- ■ 이런 절차로 채용합니다
- 서류전형 → 코딩테스트 → 1차 실무면접 → 2차 임원면접 → 처우협의 → 입사
- • 필수 제출 서류 : 이력서(경력기술서)
- • 이력서 작성 내용
- - 과거 수행한 업무와 프로젝트에서의 주요 역할과 성과를 정리하여 작성
- - 특히 문제를 정의하고 해결한 경험이 있다면 자세히 작성
접수 방법
- ■ 이런 방법으로 지원합니다
- 아래의 링크에 접속하여 이력서 및 자유서류(포트폴리오, 자기소개서 등) 첨부
- https://dreamplus.career.greetinghr.com/o/136838
기타
- ■ 기타사항
- • 처우 : 내규에 따라 개별 협상 (경력년수에 따라 별도 협의 예정)
- • 지원서의 기재오류 및 누락이 발생하지 않도록 주의하시기 바라며, 오류로 인한 전형과정의 불이익은 책임지지 않습니다.
- • 부정한 채용청탁 사실이 인지되거나 그 외의 부정한 행위에 대한 상당한 의심이 되는 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.
- • 보험업법 및 금융관계 법률에 따라 주요 범죄사실을 채용 결격사유로 규정하고, 있으며, 관련하여 제출한 서류의 주요 이력과 인적사항에 대한 거짓이 있을경우 합격이 취소 될 수 있습니다.
- • 지원서의 기재사항과 제출서류가 사실과 다르거나 입사 후 증빙제출이 불가한 경우, 채용합격이 취소됩니다.
- • 각 전형결과 및 통보는 이메일 또는 SMS으로 안내되오니, 이메일주소 및 휴대전화 번호를 정확하게 기재하여 주시기 바랍니다.
- • 당사 사규에 따라 최종면접 합격자에 한하여 개인정보동의 후 평판/경력/신용 조회가 진행되며, 결과에 따라 불합격하실 수 있습니다. 진행시 협조 부탁 드립니다.
